Deficit de R$ 2 milhões em arrecadação é empecilho para negociação

A secretária Municipal de Administração e presidente da comissão de negociação salarial da prefeitura, Beatriz da Silva Rosa, concedeu entrevista ao jornalismo da Rádio Aliança na manhã desta quarta-feira. Beatriz foi questionada a respeito da negociação salarial e justificou a proposta da prefeitura, que segundo ela se encontra com o orçamento no limite. 

A administração municipal apresentou ontem, durante a segunda rodada de negociação, um reajuste salarial de 8%, dentro da inflação dos últimos 12 meses. Porém isto seria repassado em duas vezes, ou seja, um reajuste de 4% agora e outro reajuste de 4% em outubro.  

Segundo Beatriz o município fez uma previsão orçamentária para 2015 que ficou fora da realidade. Já nos dois primeiros meses houve um déficit de arrecadação de R$ 2 milhões. De outro lado o rejuste salarial de 8%, que é 100% da inflação, teria um impacto de mais de R$ 500 mil mensais.  Beatriz também ressalta que a partir da implantação da Unidade de Pronto Atendimento (UPA) o município terá que arcar com mais R$ 500 mil mensais para manter os profissionais.   

A secretária justifica ainda que todas as previsões orçamentárias foram feitas com base em ima inflação de 6,5% a 7% e atualmente esse percentual já é de 8%. Tanto que os impostos do município tiveram uma correção de 6,5%. “Trabalhamos com um orçamento previsto e se gasta apenas o que se arrecada. Janeiro e fevereiro já ficaram a baixo do esperado em arrecadação”, afirmou.