Servidores de Itá terão reajuste salarial de 9,56%

A Administração Municipal de Itá e o Sindicato que representa os servidores fecharam recentemente a negociação salarial da categoria. Foi concedido a reposição de 9.56%. Conforme o contador Elton José Thomas, este percentual gera um impacto de mais de R$ 1 milhão por ano nos cofres do município (mais de R$ 100 mil por mês). A reposição será  aplicado na folha a partir de maio.

De acordo com Thomas, foi uma negociação madura entre a Prefeitura e o Sindicato. Desta forma, chegou-se a estes números. “Foram conversas respeitosas e produtivas. Chegamos a um percentual satisfatório para as duas partes”, assinala. Apesar das dificuldades econômicas que o país enfrenta, o Município de Itá conseguiu cumprir mais um compromisso com os servidores.

Segundo a prefeita Leide Mara Bender, a Administração Municipal sempre faz o possível para valorizar o servidor que é uma peça fundamental na prestação de serviço para os cidadãos. “Nossa intenção é manter nossos servidores motivados para atender bem a população. A intenção da Prefeitura era além da reposição chegar a um ganho real, mas neste momento seria imprudência, pois temos que avaliar a saúde financeira do Município. Precisamos agir com cautela em todos os aspectos”, destaca a prefeita.

A negociação salarial entre a Prefeitura e o Sindicato dos Servidores assinalou mais um importante momento para o Município. A Administração Municipal tem mantido uma postura transparente com a entidade que representa o funcionalismo. Esta relação de ética e respeito prevaleceu durante as discussões deste ano.

Fonte: Ascom Prefeitura de Itá